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東莞市建設局出臺工資保障金制度保障農民工權益
瀏覽次數：588為了進一步保障農民工的權益，防止建筑施工企業(yè)連續(xù)發(fā)生拖欠工資行為，東莞市建設局出臺了“工資保障金制度”，東莞市有33家欠薪企業(yè)已列入了繳納名單，從本月起，企業(yè)在限期內不繳納保障金的將不允許在東莞市承接任何工程。
“工資保障金制度”規(guī)定：本年度發(fā)生嚴重欠薪事件的建筑施工企業(yè)，下一年度須繳納不低于20萬元的工人工資保障金。繳納名單于每年12月下旬在網上公布。上榜企業(yè)將按企業(yè)類別繳納不同額度的工資保障金。
總承包企業(yè)的標準：
一級企業(yè)80萬元、二級企業(yè)60萬元、三級企業(yè)40萬元；
專業(yè)承包企業(yè)（含勞務承包企業(yè)）的標準則：
一級企業(yè)40萬元、二級企業(yè)30萬元、三級企業(yè)20萬元
據了解，該“制度”于2005年公告實施，今年東莞市有33家欠薪企業(yè)進入公布名單，共需繳納2300萬工資保障金，如果企業(yè)今年不再發(fā)生欠薪，將可在明年春節(jié)前取回保障金；下一年可以不再繳納；如在繳納期限中仍發(fā)生欠薪的企業(yè)，該保障金將被用于償還工人工資以及解決因拖欠工資而引發(fā)的勞資糾紛。對于拒不繳納工資保障金的企業(yè)，從今年1月起，不得在東莞市承接任何工程任務。
摘自《粵建網》